2005-05-31 すっきりしない毎日 作業待ちが多く、なかなか進まぬ。 同じ担当内のメンバーに体調不良が多く、わしが引っ張らねばならぬのか?という悲惨な状態。 何が悲惨かって、俺が相対的に元気に見えるところ。 眠くてしかたないんですけど。今日もまた。 会社辞めて〜って言ってる俺が、新入社員配属後の指導資料を作成。OJTとかホウレンソウとか。 NEETのNEETによるNEETのための新人指導。 こう書くと、うちの担当に来る新人、不憫だな・・・。 精進します。